劳务合同和劳动合同有什么区别

劳务合同和劳动合同是两种不同的用工合同形式，它们之间存在着以下区别。

1、劳务合同是指单位之间为了合作需要而签订的合同，用于规定提供劳务的服务内容和费用等问题，而劳动合同则是指用人单位与其员工签订的合同，用于约定雇佣关系。

2、劳务合同中，劳务人员不是直接与用人单位建立劳动关系，他们是与劳务方签订了用工合同。而劳动合同中，雇佣关系是直接建立在用人单位与员工之间的。

3、劳务合同的签订和解除可能比劳动合同更为灵活，一般是按照合同、双方协商或者商业习惯等方式进行的；而劳动合同受到《劳动合同法》等法律法规的限制，需要按照法律规定来进行签订和解除。